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教學科研
規章制度

大宝娱乐教材編寫管理辦法

发布时间:2013-05-14 来源:未知 查看:

第一条 为了加强学院自编教材建设,保证教材编写质量,使我院教材建设工作科学化、规范化、制度化,同时鼓励支持教师提高教學科研水平,根据教育部《关于加强高职高专教育教材建设的若干意见》,制定本办法。

第二条 由学院立项、组织教师编写并联系出版各专业人才培养方案所列课程的教材,适用本办法。

第三条 各系、部根据专业教学计划以及教学建设与改革的需要,在征求教研室或学科组意见的基础上,提出本部门对自编教材建设的意见。

學術委員會辦公室根據學院教學建設與改革的總體要求及實際情況編制學院教材建設規劃,報院學術委員會審定。

第四条 申请教材立项,应当填写“陕西警官职业学院教材立项申请书”,并提交教材编写大纲。

立項申請書中應當明確填寫:教材名稱、適用對象、適用範圍、課程性質、編著者情況、立項依據、編寫進度安排以及擬編寫字數等。教材編寫大綱應當包括各章節的編寫目的、重點難點、主要內容以及編寫中應注意的事項等。

編著者情況是指擬任主編、參編作者的教學、科研基本情況。

立項依據應簡要說明本教材在人才培養過程中的地位、作用,相關教材編寫出版的情況、近三年采用的教材版本、使用的屆數及效果,本教材編寫的內容、體系及特色。

第五条 申请人所在系、部应对立项申请书所填写内容的真实性进行审查,并根据本办法第六条、第七条、第八条的规定对是否同意申请立项签署具体的推荐意见。

立項申請經學術委員會辦公室審核後提交院教材編審委員會審議。

第六条 确定教材立项应当考虑下列因素:

(一)屬于各專業教學計劃主幹課程,沒有規劃教材或雖有規劃教材但使用效果不適合高等職業教育需要;

(二)相關課程的教學改革取得明顯效果;

(三)教材涉及的法律、法規及管理、技術規範相對穩定,在短期內不會有較大的修改或者被廢止;

(四)教材編寫大綱和內容具有新意,能體現高等職業教育特點;

(五)從事該課程教學的教師人數原則應在5人以上,其中副教授以上職稱2人以上,講師3人以上。

第七条 教材主编应当具备下列条件:

(一)從事該門課程教學五年以上,教學效果好,在相關學科領域有較深研究並有相應的科研成果發表;

(二)屬于相關專業的帶頭人,或者具有副教授以上職稱;

(三)有一定的教材編寫經驗,文字表達能力強;

(四)工作責任心強。

第八条 教材参编作者应当具备下列条件:

(一)從事該門課程教學不少于三年,教學效果好;

(二)具有講師以上職稱;

(三)文字表達能力強;

(四)工作責任心強。

第九条 立项申请符合本办法规定的条件,经审议立项的,教材编写后予以公开出版;立项申请不完全符合本办法规定的条件,但教学中急需,可以立项内部编印,待条件成熟时公开出版。

第十条 每本教材设主编1人、副主编1-2人,参编总人数一般不超过5人。

第十一条 教材编写必须符合下列基本要求:

(一)要運用辯證唯物主義和曆史唯物主義的觀點分析問題,教材內容符合黨和國家的路線、方針、政策;

(二)教材編寫要在嚴謹的學科體系的基礎上建立科學的邏輯結構,要努力反映有關專業的特色、最新科研成果和立法成果;

(三)教材編寫要貫徹能力本位的教育思想,突出基礎理論知識的應用和實踐能力的培養,爲高等職業教育的人才培養目標服務。其中基礎理論課程教材要以應用爲目的,以必需、夠用爲度,以講清概念、強化應用爲重點;專業課程教材要加強針對性和實用性;

(四)教材編寫要做到文字精煉,語句通順,概念准確,敘述嚴謹,說理透徹;

(五)教材的內容和字數應與課程的計劃學時基本適應。

第十二条 教材编写实行主编负责制。主编负有下列职责:

(一)按照規定條件選擇、確定參編作者;

(二)組織討論、擬定教材編寫大綱和規範;

(三)對教材編寫進行分工;

(四)督促、檢查參編作者按照進度要求完成編寫任務;

(五)對教材初稿進行審定、統稿。

第十三条 初次出版的教材经立项后,由编写组组织编写书稿;书稿经主编统稿、审定后,提交学院教材编审委员会或者教材编审委员会聘请的本学科的专家进行评审;通过评审的,方可纳入出版计划。

未通過評審的,編寫組須根據評審意見進行修改,修改後可申請複審一次;複審仍未通過的,取消該立項。

第十四条 学院在教材建设方面的经费投入及收入应统一列入财务专帐。

第十五条 学术委员会办公室具体负责立项教材的出版事宜。

教材印數根據學院辦學規模和招生計劃確定。

第十六条 教材立项后,学院一次性付给编写作者资料费、稿件打印等启动资金2000—5000元,由主编分配使用,统一报帐。

第十七条 首次公开出版的教材出版后,稿酬标准为每千字60元。

第十八条 经学院同意修订公开出版的教材,修订稿酬为首次出版稿酬的30%—50%。具体标准由科研部根据修订工作量的大小提出意见,报学院教材编审委员会审定。

第十九条 稿酬由主编统一领取,依据参编作者工作量大小进行分配。

第二十条 经学院同意,由学院教师编写供本院学生使用且未正式出版的教材和实训指导手册,首次印刷的稿酬标准为每千字40元;经学院同意修订的,修订稿酬为首次印刷稿酬的30%—50%。其他事宜参照本办法执行。

第二十一条 本办法由科研部负责解释。

第二十二条 本办法自下发之日起执行,2006年12月6日印发的《教材编写管理暂行办法》同时废止。

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